الفصل العشرون: استراتيجيات ما بعد التقديم: جعل سيرتك الذاتية تناسبك: لا تنتهي الرحلة بتقديم السيرة الذاتية؛ استراتيجيات ما بعد التطبيق لا تقل أهمية. يناقش هذا الفصل أساليب المتابعة بعد إرسال
الفصل العشرون: استراتيجيات ما بعد التقديم: جعل سيرتك الذاتية تناسبك:
لا تنتهي الرحلة بتقديم السيرة الذاتية؛ استراتيجيات ما بعد التطبيق لا تقل أهمية. يناقش هذا الفصل أساليب المتابعة بعد إرسال السيرة الذاتية، والتحضير للمقابلات، والحفاظ على تواجد نشط ومهني عبر الإنترنت لتعزيز فرص النجاح.
الفصل الحادي والعشرون: كتابة السيرةالذاتية للمشاريع الريادية:
بالنسبة للأفراد المشاركين في مساعي ريادة الأعمال، يقدم هذا الفصل إرشادات حول صياغة سيرة ذاتية تسلط الضوء على المهارات والخبرات المكتسبة من خلال مشاريع ريادة الأعمال. ويستكشف كيفية عرض الابتكار والقيادة والقدرة على التكيف في سياق بدء الأعمال التجارية وإدارتها.
الفصل الثاني والعشرون: بناءالسيرةالذاتية التعاونية: رؤى من خبراء الصناعة:
بالاعتماد على خبرات المتخصصين في هذا المجال، يتضمن هذا الفصل مقابلات ورؤى من متخصصي الموارد البشرية، والقائمين بالتوظيف، والمدربين المهنيين. تقدم وجهات نظرهم نصائح قيمة حول ما يجعل السيرةالذاتية بارزة في عيون المسؤولين عن قرارات التوظيف.
الفصل الثالث والعشرون: إثبات سيرتك الذاتية في المستقبل: توقع التغيرات في سوق العمل:
وبالنظر إلى المستقبل، يستكشف هذا الفصل استراتيجيات تحصين السيرةالذاتية في المستقبل. ويتناول تأثير التقدم التكنولوجي، واتجاهات سوق العمل المتغيرة، وأهمية التعلم المستمر لضمان بقاء السيرةالذاتية ذات صلة وقادرة على المنافسة مع مرور الوقت.
.gif){kind=icon}
بناء السيرة الذاتية التعاونية 
العرض العادي
