عرض مشاركة واحدة
قديم 02-15-21, 01:27 AM   #6
مها1
كوفي فعال


الصورة الرمزية مها1
مها1 غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 44344
 تاريخ التسجيل :  Jul 2017
 المشاركات : 166 [ + ]
 التقييم :  3520
لوني المفضل : Cadetblue
افتراضي رد: حل الواجب الثاني لمقرر ادارة الجودة الشاملة - الفصل الثاني 1442هـ- المستوى الثامن



١/تعد عملية رسم رؤية المنظمة ومستقبلها من ضمن مخرجات:

التخطيط الاستراتيجي

التطبيق الاستراتيجي

التفكير الاستراتيجي

المتابعة والتقويم


٢/ تعتبر الحاجة الملحة للشروع في المهمة المراد عملها أحد بعدين رئيسين لواحدة من نظريات القيادة وهي:


النظرية الموقفية

النظرية الظرفية

النظرية التحويلية

نظرية مسار الهدف


٣/ من صفات القائد المبادرة والثبات والرغبة في تطوير شبكة قوية من العلاقات الشخصية وذلك وفقا لنظرية


السلوك والنمطية

القيادة الذاتية

الرجل العظيم

القيادة التحويلية


٤/ المقدرة الكامنة التي يتمتع بها القادة ويستطيعون من خلالها تحويل الافكار الى حقائق قابلة للتطبيق، يقصد بذلك وفقا لعناصر القيادة عند وارين بينيس .......


الثقافة التنظيمية

الانتباه الاداري

الثقة الادارية

المعنى الإداري


٥/ استراتيجية تعني باتخاذ القرارات البعيدة المدى وتحديد الموارد اللازمة لانجاز أنشطة المنظمة ككل


استراتيجية المنظمة العامة

الرؤية

الاستراتيجية الوظيفية

استراتيجية الأعمال


٦/ تقدم النظرية التحويلية أربع خصائص للقيادة التحويلية تشمل كل ما يلي ما عدا:


الاعتبارات الفردية

الدافع الالهامي

المثالية في التأثير

الذكاء الفطري


٧/ يحدد دور الادارة العليا في تطبيق الجودة الشاملة في أربع انواع من المهارات الرئيسية تشمل كل ما يلي ما عدا


المهارات الفنية

المهارات الاتصالية

مهارات صنع القرار

مهارات الفعالية


٨/ من مصادر القيادة وخصائصها وتتعني الصفات التي يكتسبها القائد على مر السنين بعد أن يتمرس بشكل كبير في العمل الاداري


العدل والواقعية

التنبؤ

الخبرة الشخصية

التجديد والتطوير


٩/ يشمل منهج الادارة الاستراتيجية كل مايلي ماعدا

المتابعة والتقويم

التفكير الاستراتيجي

التطبيق الاستراتيجي

الثقافة التنظيمية




هاذي محاوله جبت ٩/١٠



 

رد مع اقتباس