03-31-21, 11:19 PM
|
#47 |
|
مشرفة
| بيانات اضافيه [
+
] | | رقم العضوية : 39065 | | تاريخ التسجيل : Oct 2015 | | المشاركات : 22,903 [
+
] | | التقييم : 1141650 | | الجنس ~ | | SMS ~ | | | لوني المفضل : Lightcoral | | 
رد: حل الواجب الثالث لمقرر إدارة التغيير والتطوير - الفصل الثاني 1442هـ- المستوى السابع
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة honey1996
 وفقا نموذج Kotter في التغيير، خلق أزمات ولو من خلال السماح بخسارة مالية، يفيد هذا في:
رفع مستوى الإحساس بضرورة التغيير
فع مستوى الرضا للموظفين عن الوضع الحالي
رفع معارف القائد بالتغيير
لا شيء مما سبق |
السؤال :
وفقا نموذج Kotter في التغيير، خلق أزمات ولو من خلال السماح بخسارة مالية، يفيد هذا في:
رفع مستوى الإحساس بضرورة التغيير
رفع مستوى الرضا للموظفين عن الوضع الحالي
رفع معارف القائد بالتغيير
لا شيء مما سبق
|
|
|
 |