منتديات كوفي كوب Coffee cup - عرض مشاركة واحدة - حل الواجب الثاني لمقرر إدارة التغيير والتطوير - الفصل الأول 1442هـ- المستوى السابع

10-04-20, 08:26 AM

السؤال 1
التحلل من القديم هو البداية الأولى لعملية التغيير عند ليون Lewin

صواب
خطأ

السؤال 2
تصنف ضمن مسببات التغيير الداخلية:

التطور التكنولوجي.
التطور الوظيفي.
التطوير التنظمي.
تدني معنويات الموظفين.

السؤال 3
يبدأ التغيير الجذري:

من الصفر.
من 50%.
بشكل مرحلي.
من الختاميات.

السؤال 4
التطوير التنظيمي عملية مخططة ومقصودة.

صواب
خطأ

السؤال 5
استراتيجية التغيير تعني التخطيط لإحداث التغيير في المدى القريب.

صواب
خطأ
التصحيح: استراتيجية التغيير تعني التخطيط لإحداث التغيير في المدى البعيد

السؤال 6
احداث تغيير في طرق إجراءات العمل بأنماط جديده، يندرج هذا التغيير في:

تشريعات المنظمة.
تصميم الوظيفة.
سلوكيات الموظفين.
الهيكل التنظيمي.

السؤال 7
قائد التغيير لا ينبغي أن يتحمل المخاطر المحسوبة عند التغيير.

صواب
خطأ
التصحيح: قائد التغيير ينبغي أن يتحمل المخاطر المحسوبة عند التغيير

السؤال 8
من عوامل فشل التغيير تحقيق نجاحات سريعة.

صواب
خطأ
التصحيح: من عوامل نجاح التغيير تحقيق نجاحات سريعة

السؤال 9
عدم توفر امكانات فنية لإحداث التغيير تعتبر من بين:

المعوقات التنسيقية للتغيير.
المعوقات الفردية للتغيير.
المعوقات التفنية للتغيير.
المعوقات الشرعية.

السؤال 10
يعطي نموذج Mckinsey 7s في إحدث التغيير أهمية خاصة لبعد:

البنية أو الهيكل.
الأنظمة.
القيم.
لا شيء مما سبق.

وبالتوفيق للجميع
ولا تنسوني من دعواتكم