عرض مشاركة واحدة
#1  
قديم 04-26-15, 09:42 PM
julie
كوفي جديد
julie غير متواجد حالياً
Saudi Arabia     Female
لوني المفضل Crimson
 رقم العضوية : 9821
 تاريخ التسجيل : Feb 2014
 المشاركات : 42 [ + ]
 التقييم : 5101
 معدل التقييم : julie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond reputejulie has a reputation beyond repute
بيانات اضافيه [ + ]
افتراضي الواجب الرابع لمقرر مهارات ادارية - المستوى الرابع



السؤال 1: ـ كل ما يلي يعد من وسائل الرقابة داخل المنظمة ما عدا :
1.ـ الموازنة التقديرية.
2.ـ الملاحظة الشخصية.
3.ـ التقارير الإدارية.
4.ـ المقترحات والشكاوى.

السؤال 2: ـ هذا النوع من الرقابة يتضمن تقييداً من قبل الجهة الرقابية لحرية تصرف جهة التنفيذ ، وهذا يعد تدخلاً مباشراً في سلطاتها:
1.ـ الرقابة القضائية.
2.ـ الرقابة الذاتية.
3.ـ الرقابة السابقة.
4.ـ الرقابة اللاحقة.

السؤال 3: ـ إذا كانت مصادر ضغوط العمل تتمثل في عوامل سياسية واقتصادية واجتماعية ... فهي تعد من مصادر:

1.ـ البيئة الداخلية.
2.ـ البيئة الخارجية.
3.ـ التنافس على الموارد.
4.ـ اختلال بيئة العمل المادية.

السؤال 4: ـ إذا كان الإبداع يتعلق بتكنولوجيا الإنتاج أي بنشاطات المنظمة الأساسية التي ينتج عنها السلع أو الخدمات:
1.ـ الابداع الإداري.
2.ـ الإبداع الفني.
3.ـ الإبداع التكيفي.
4.ـ الإبداع الجذري.

السؤال 5: ـ يمكن القول : إن الآثار الناتجة عن الضغوط والتوتر في العمل دائماً سلبية.
صواب
خطأ



كلمات البحث

جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل ، واجبات ، ملخصات ، ملازم ، أسئلة ، جامعة ، كوفي كوب





hg,h[f hgvhfu glrvv lihvhj h]hvdm - hglsj,n






آخر تعديل julie يوم 04-26-15 في 09:49 PM.