03-31-14, 04:44 PM
|
#3 |
| بيانات اضافيه [
+
] | | رقم العضوية : 3 | | تاريخ التسجيل : Aug 2008 | | المشاركات : 114,030 [
+
] | | التقييم : 4044565 | | الدولهـ | | الجنس ~ | | MMS ~ | | SMS ~ | | | لوني المفضل : Darkred | | 
رد: الاختبار الفصلي لماده السلوك التنظيمي
السؤال 1
ـ القائد الناجح هو الذى يستطيع التحول من نمط قيادى لآخر وفق متطلبات الظروف والمواقف
المتغبرة فى المنظمة.
صواب
خطأ
السؤال 2
– من العوامل الموقفية ما يسمى " عوامل الحالة " وتدل على السمات التي يكتسبها الفرد نتيجة احتكاكه وتفاعله مع الاخرين في المجتمع الذي يعيش فيه والثقافة من حوله.
صواب
خطأ
السؤال 3
ـ إن الدوافع الاولية هى التى يكتسبها الإنسان وتنشأ نتيجة التفاعل بين الفرد والبيئة.
صواب
خطأ
السؤال 4
ـ من نظريات القيادة نظرية البعدين ويطلق عليها أسم :
ـ دراسات جامعة ولاية أوهايو.
ـ نظرية الشبكة الإدارية.
ـ نظرية المسار والهدف.
ـ لا شيء ما سبق ذكره.
السؤال 5
ـ من نظريات القيادة :
ـ نظرية ( ماكيلاند ) فى الحاجات.
ـ نظرية الحاجات لإبراهام ماسلو.
ـ نظرية القيم.
ـ نظرية القوى القيادية. مشكوك
السؤال 6
ـ يمكن تعريف القوة : بأنها القدرة على التأثير فى سلوك الأخرين.
صواب
خطأ
السؤال 7
ـ النظرية التى ترى أن الإنسان يختار أنماط سلوكه بما يتناسب مع موارده و ممتلكاته هى :
a.
ـ النظرية الوجودية.
b.
ـ نظرية الرشد.
c.
ـ النظرية السلوكية.
d.
ـ نظرية التحليل النفسى.
السؤال 8
ـ عملية الحفز : هى عبارة عن قوة أو شعور داخلى يحرك سلوك الفرد لإشباع حاجات ورغبات
معينة لدى الفرد.
صواب
خطأ
السؤال 9
ـ أسلوب القيادة الذى يعتمد على إتخاذ القرارت بالاكراه والتهديد والعقاب يسمى بــ :
ـ القيادة الديموقراطية.
ـ القيادة الحرة.
ـ القيادة الاوتوقراطية.
ـ لاشىء مما سبق ذكره.
السؤال 10
ـ الفجوة السلوكية هى :
a.
أ ـ أن تتم عملية تغيير وتعديل الاتجاهات بصورة عشوائية.
b.
ب ـ معرفة الفروق بين الاتجاهات المتطرفة وغير المتطرفة.
c.
ج ـ أن يتم تحديد الاختلافات الكمية والنوعية بين الاتجاهات القديمة والحديثة.
d.
د ـ كل ما سبق ذكره خطأ.
هذا نموذج وحاولت بقدر المستطاع حله
|
|
|
 |